Geschäftsführer (m/w/d)
Unser Unternehmen
Wir, die GRWS Wohnungsbau und Sanierungsgesellschaft der Stadt Rosenheim mbH, sind ein marktorientiertes, kommunales Wohnungsunternehmen mit einer über 40 jährigen Historie. Relevante Geschäftsfelder sind die Bewirtschaftung sowie Weiterentwicklung der ca. 1.800 Wohnungen und ca. 1200 Garagen/Stellplätzen im eigenen Bestand sowie die Verwaltung von ca. 640 Wohnungen für Dritte mit ca. 730 Garagen /Stellplätzen die Baubetreuung, das Bauträgergeschäft sowie die Stadtentwicklung. Kernaufgaben sind der soziale Wohnungsbau und die Schaffung von wirtschaftlich leistbaren frei finanzierten Wohnungen, speziell für Familien.
Zur Weiterentwicklung der Organisation suchen wir in einer Nachfolgeregelung einen
Geschäftsführer (m/w/d)
am Standort Rosenheim.
Sie sind für die Führung des Unternehmens (ca 35 Mitarbeiter/ -innen) vollumfänglich aktiv und als Impulsträger, Wachstumstreiber, fachliche Instanz sowie im Ergebnis gesamtverantwortlich für alle Immobilienaktivitäten der Unternehmensgruppe, definieren eine nachhaltige Unternehmensstrategie und entwickeln die Geschäftsfelder weiter. Sie stehen für Unternehmertum und Führungsstärke, also „Leadership" im besten Sinne, und bringen diese Attribute zielgerichtet in die herausragende Führungsaufgabe mit ein.
Stellenbeschreibung
- Grundsätzliche, strategische Weiterentwicklung des Unternehmens im Einvernehmen mit Gesellschafter und Aufsichtsrat
- Übernahme der technischen und kaufmännischen Verantwortung des Unternehmens
- Weiterentwicklung der Organisations und Personalstrukturen mit dem Fokus der finanziellen Umsetzung tragfähiger Bauvorhaben
- Verhandlungspartner, maßgeblicher Entscheider sowie zuverlässige und kompetente Instanz gegenüber internen und externen Stakeholdern
- Enge Zusammenarbeit mit der kaufmännischen und technischen Leitung
- Aktive Teilnahme und Vorbereitung von Sitzungen politischer Gremien sowie Einbringung in das kommunale Umfeld mit zugehöriger Pressearbeit in Abstimmung mit dem Gesellschafter
Anforderungsprofil
- Einschlägige sowie mehrjährige Fach und Führungserfahrung in relevanter Funktion
- Aufgabenrelevante Hochschulqualifikation
- Sehr gutes persönliches und tragfähiges Netzwerk zu Entscheidern in der Immobilienwirtschaft
- Tiefgreifende betriebswirtschaftliche und technische Kompetenzen hinsichtlich der ganzheitlichen Führung eines anspruchsvollen kommunalen Wohnungsunternehmens
- Beherrschung der relevanten Rechtsgebiete und Förderrichtlinien
- Verhandlungserfahren und visionär sowie zuverlässig und loyal, unternehmerisch denkend und handelnd
Bitte senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung an die von uns beauftragte Personalberatung Leaderslead Advisory zu Händen Herrn Thomas Flohr (tf@leaderslead.de)
Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen!
LEADERSLEAD ADVISORY
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